我以前在国企工作没交社保，现在能补交吗？

可以尝试补交，但需视具体情况和当地政策而定。分析：根据社保法规定，用人单位应为员工缴纳社保。若你之前在国企工作期间单位未为你缴纳社保，理论上可以要求单位补缴。但实际操作中，可能受到诉讼时效、单位是否存续、补缴政策等多种因素影响。提醒：若出现无法补缴或单位拒绝配合的情况，可能表明问题比较严重，建议及时咨询专业律师或社保部门。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
处理方式：从法律角度看，补交社保的常见方式包括与用人单位协商补缴、向社保部门投诉要求补缴、以及通过法律途径（如仲裁、诉讼）要求补缴。选择建议：-若与单位关系良好，且单位愿意配合，首选与单位协商补缴。-若单位拒绝配合，可向当地社保部门投诉，寻求其协助处理。-若上述途径均无法解决问题，可考虑通过法律途径维护自身权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
具体操作：1.与用人单位协商补缴：与单位人事或财务部门沟通，了解补缴流程和所需材料，按照要求准备并提交申请。2.向社保部门投诉：携带个人身份证明、工作证明等材料，前往当地社保部门投诉窗口或在线平台提交投诉，详细说明情况并要求单位补缴。3.法律途径：若协商和投诉均无果，可咨询律师，准备相关证据材料（如劳动合同、工资单等），向劳动仲裁委员会提起仲裁或向法院提起诉讼，要求单位补缴社保并承担相应法律责任。在处理过程中，务必保留好所有相关证据和文件，以便在需要时提供证明。